Estamos contratando para todos los roles y niveles de experiencia. Explora los puestos vacantes y da el primer paso hacia una carrera satisfactoria.
- Igualación 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Fiestas de empresa
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Uniformes gratuitos
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión

¡Buscamos personas dinámicas interesadas en crecer en un puesto de ventas con nuestra empresa y Hand and Stone!
La ubicación de Gahanna abrió en septiembre de 2020 a solo unas millas de nuestra galardonada ubicación de New Albany al otro lado de Hamilton Rd. Nuestro equipo de Gahanna brinda la misma excelente experiencia al cliente y algunas caras conocidas. ¡El éxito de todas nuestras ubicaciones de Hand and Stone siempre se ha basado en tener un equipo increíble con grandes líderes!
Responsabilidades laborales:
- Mantener todos los estándares y requisitos de saneamiento para el spa durante todo el año.
- Cumpla con los objetivos de ventas de membresía, tarjetas de regalo y mejoras.
- Comunicarse de manera efectiva con clientes, proveedores de servicios, otros asociados de ventas y gerentes regularmente.
- Programe y confirme citas y equilibre la agenda de citas diarias.
- Muestre un fuerte deseo de ayudar a los demás y promover los beneficios para la salud de las visitas regulares al spa.
- Salude adecuadamente a los clientes antes y después de registrarse y salir para sus citas.
- Conozca y manténgase actualizado con ofertas especiales, productos, servicios y procedimientos relacionados con Hand and Stone.
- Siga los scripts de Hand and Stone para la venta de membresías y tarjetas de regalo.
- Hacer recomendaciones adecuadas sobre mejoras de servicio.
- Familiarizarse y realizar servicios de firma de Hand and Stone.
- Mantener registros detallados de tratamiento para todos los clientes.
- Conéctese activamente con los clientes y la comunidad para aumentar las ventas.
- Ayudar a la gerencia y a los proveedores de servicios con las tareas necesarias para brindar una excelente experiencia al cliente y un negocio bien mantenido.
- Escuche, adáptese y comparta los comentarios de los clientes.
- Mantenga un ambiente de trabajo y una apariencia profesionales y limpios.
- Contribuya a su mejora como profesional, a la familia del spa y a la comunidad en su conjunto.
- Participe en desafíos de spa diarios, semanales, mensuales y anuales para ganar incentivos, bonificaciones y beneficios.
- Administrar todas las operaciones de recepción y servir de enlace con los proveedores de servicios y gerentes cuando sea necesario; incluida la resolución de conflictos con los clientes.
- Experiencia en ventas y/o servicio al cliente; Las ventas de membresía son una ventaja
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a multitud de situaciones diferentes para conseguir los resultados deseados.
- Orientado al equipo con la capacidad de trabajar de forma independiente con una supervisión mínima.
- Dominio de la informática; Conocimiento de la venta al por menor/reserva de citas es una ventaja
- Poseer fuertes habilidades organizativas e interpersonales; capaz de realizar múltiples tareas.
- Individuo automotivado dispuesto a ayudar a los demás.
- Excelentes habilidades de servicio al cliente y ética de trabajo.
- Capacidad para trabajar en estrecha colaboración con otros hacia un objetivo común
- Horario flexible con disponibilidad nocturna y de fin de semana.
- Profesionalismo y personalidad para conectar con los clientes.
- Voluntad de aprender y crecer como persona, empleado y profesional de ventas.
- Atención al detalle y capaz de seguir cuidadosamente las instrucciones.
- La experiencia con el software de spa y las operaciones de spa es una ventaja.
- Ambiente de spa moderno, profesional y relajante que tiene como objetivo hacer que el masaje y la experiencia facial sean accesibles y asequibles para todos.
- Un espacio cómodo y seguro para que los empleados hagan su trabajo y se sientan valorados.
- Cultura orientada al equipo que promueve la competencia amistosa, recompensa los éxitos y brinda oportunidades de crecimiento.
- Spa centrado en objetivos que proporciona el conocimiento, los materiales y la educación para garantizar el éxito de sus empleados.
- Horarios y rutinas diarias consistentes pero flexibles; Múltiples eventos especiales durante todo el año para promover el spa y los servicios que brindamos.
- Jerarquía acogedora y respetuosa dentro de la organización y spa.
- Lugar de trabajo lleno de personas que se preocupan. Preocúpate por brindar servicios excepcionales. Se preocupan por los miembros y clientes con los que interactuamos. Preocuparse por las personas con las que trabajamos. ¡Y personas que en última instancia se preocupan por ti!
- Líderes y organizaciones que quieren verlo triunfar y le proporcionarán vías y recursos para hacerlo.
- Tiempo libre remunerado
- Incentivos de ventas
- 401k
- Salud, Dental, Visión
- Entrenamiento práctico libre antes de comenzar
- Educación permanente
- Masajes o tratamientos faciales mensuales gratuitos
- Descuento en servicios, productos y tarjetas de regalo
- Uniformes proporcionados
- Horario flexible
- Base por hora MÁS comisión de ventas
- Estructura de bonificación basada en el rendimiento
A mano y piedra, la oportunidad llama a la puerta.
Más de 500 ubicaciones abiertas en los EE. UU.
Tenemos oportunidades para masajistas, esteticistas, gerentes de spa y asociados de spa en todas las etapas de sus carreras. Tiempo completo, tiempo parcial... podemos proporcionar el ajuste perfecto con horarios FLEXIBLES.
El objetivo de Hand & Stone es crear una experiencia que supere las expectativas de nuestros huéspedes. Tratamos a cada huésped y empleado con respeto. Sabemos que si tienes empleados felices, tendrás clientes felices. Conviértete en parte del equipo y lo verás por ti mismo.
Reconozco que estoy solicitando empleo con un franquiciado de Hand and Stone de propiedad y operación independiente, una compañía y empleador separado de Hand and Stone Franchise Corp. y cualquiera de sus afiliados o subsidiarias. Entiendo que cada franquiciado independiente es el único responsable de todas las decisiones relacionadas con los empleados, incluidas, entre otras, la contratación y el despido, los beneficios, la compensación, las actividades diarias y los términos o condiciones de empleo. Hand and Stone Franchise Corp. no acepta, revisa ni almacena mi solicitud. Cualquier pregunta sobre mi solicitud o el proceso de contratación debe dirigirse al franquiciado de Hand and Stone, de propiedad y operación local.
(si ya tienes un currículum en Indeed)